2025年5月12日
介護の仕事はやりがいがある一方で、続けることが難しいと感じる方も少なくありません。今回は、介護職を辞めた理由について、現場の声をもとにご紹介します。
介護の現場では、チームワークが求められます。そのため、上司や同僚とのコミュニケーションがうまくいかない場合、ストレスを感じることがあります。ハラスメントや指導方法に不満を感じて退職を決断するケースもあります。
介護の仕事は体力的にきついと感じる方が多いです。長時間の立ち仕事や重い体位変換などで体を痛めてしまうこともあります。また、利用者さんとの接し方や家族対応に悩むこともあり、精神的な負担も大きいです。
「仕事の割に給料が低い」と感じる方も多いです。特に若い世代では、生活費や将来設計を考えると厳しいと感じることがあります。もっと稼げる仕事に転職しようと考える方もいます。
介護の現場は24時間体制のため、早朝・深夜のシフトがあったり、急な欠員で休みが取れなかったりすることがあります。プライベートの時間が取れないことに不満を感じ、ライフワークバランスを重視して退職する方もいます。
介護職では、資格を取らないと給料が上がりにくいと感じる方もいます。また、キャリアパスが明確でない職場が多く、将来に不安を感じて他業種へ転職する方もいます。
介護の仕事を辞める理由は、人間関係、肉体的・精神的な負担、給与面、不規則なシフト、キャリアアップの難しさなど様々です。これから介護の仕事を考えている方は、これらの理由を踏まえて、自分に合った働き方を見つけてください。
参考URL:
https://theo-careworker.jp/column/kaigo-taishoku-riyu/